Публикации: обзоры, статьи, доклады, комментарии
Сотрудничество
Мы заинтересованы в сотрудничестве с журналистами и готовы делиться информацией по рынкам, с которыми имеем опыт работы.
Мы готовы предоставлять экспертные интервью, аналитические статьи, результаты наших исследований, комментарии аналитиков, маркетологов, специалистов по фотосъемке, разработке веб-сайтов и интернет-рекламе.
Запросы просим направлять в письменном виде по электронной почте: pr@techart.ru.
Подписка на новости департамента маркетингового анализа «Текарт»
01.04.2022
Выпускники есть, специалистов нет
Аграрная газета «Земля и Жизнь»
Экспертный комментарий аналитика «Текарт»
Первоисточник | PDF-версия (338 Кб)
— Дефицит специалистов в АПК вызван несколькими причинами. Во-первых, отсутствие качественного образования в сфере АПК. Многие сельскохозяйственные вузы котируются довольно низко. ... Во-вторых, существенно влияют на дефицит кадров низкая престижность работы в АПК, низкие зарплаты. Негативное влияние оказывает и невысокий уровень качества жизни, слабая инфраструктура села. ... Также добавляют сложностей и особенности системы оплаты труда ученых, проблемы с финансированием науки, что дополнительно влияет на качество научных кадров и перспективы инновационного развития АПК, — считает ведущий аналитик консалтинговой группы «Текарт» Евгения Пармухина.
****
— Сегодня в первую очередь не хватает специалистов, знакомых с современными технологиями в сфере сельского хозяйства. ... Учитывая, что на текущий момент успешное хозяйствование становится фактически невозможным без применения технологий и инноваций, эта нехватка ощущается особенно сильно. Кроме того, АПК нужны грамотные управленцы, знакомые с технологиями и способные руководить бизнесом на сложных, конкурентных и нестабильных рынках, — говорит Евгения Пармухина.
****
— Чтобы решить проблему кадрового дефицита, необходима комплексная работа, направленная как на реформирование системы образования и поддержку науки, так и на развитие села. Это требует целенаправленной работы государства по созданию инвестиционной привлекательности отрасли. Бизнес также должен принимать активное участие в формировании экосистемы, которая сможет готовить качественные кадры. ... В России на текущий момент существуют отдельные государственные программы по развитию села, ... но системной работы, которая действительно могла бы переломить ситуацию, не ведется, — отмечает эксперт «Текарта».
****
— Проблемы АПК давно известны, они «хронические». Многократно профессиональное сообщество предлагало пути решения этих проблем, однако системных усилий по развитию сельского хозяйства и обеспечению независимости отрасли не предпринималось. Только из-за санкций принципиальных перемен на кадровом рынке не произойдет. ... Возможно, отрасль привлечет больше рабочих рук в связи с ростом безработицы и снижением доходов, однако этого недостаточно для качественного роста, — считает Евгения Пармухина.
****
— Сегодня в первую очередь не хватает специалистов, знакомых с современными технологиями в сфере сельского хозяйства. ... Учитывая, что на текущий момент успешное хозяйствование становится фактически невозможным без применения технологий и инноваций, эта нехватка ощущается особенно сильно. Кроме того, АПК нужны грамотные управленцы, знакомые с технологиями и способные руководить бизнесом на сложных, конкурентных и нестабильных рынках, — говорит Евгения Пармухина.
****
— Чтобы решить проблему кадрового дефицита, необходима комплексная работа, направленная как на реформирование системы образования и поддержку науки, так и на развитие села. Это требует целенаправленной работы государства по созданию инвестиционной привлекательности отрасли. Бизнес также должен принимать активное участие в формировании экосистемы, которая сможет готовить качественные кадры. ... В России на текущий момент существуют отдельные государственные программы по развитию села, ... но системной работы, которая действительно могла бы переломить ситуацию, не ведется, — отмечает эксперт «Текарта».
****
— Проблемы АПК давно известны, они «хронические». Многократно профессиональное сообщество предлагало пути решения этих проблем, однако системных усилий по развитию сельского хозяйства и обеспечению независимости отрасли не предпринималось. Только из-за санкций принципиальных перемен на кадровом рынке не произойдет. ... Возможно, отрасль привлечет больше рабочих рук в связи с ростом безработицы и снижением доходов, однако этого недостаточно для качественного роста, — считает Евгения Пармухина.
Смотрите также